Otse põhisisu juurde

Võrkude rikkusː vabast tarkvarast vaba kultuurini

ON AEG ARU SAADA

Kuidas saada häkkeriks ja kes ta tegelikult on? Sellele küsimusele vastas tuntud Ameerika tarkvaraarendaja Eric S. Raymond oma raamatus How to Become a Hacker.

Miks see vajalik on ja miks peaksin sellele pühendama terve raamatu. Kas on tõesti selge, kes see on? Otsustades meedia pealkirjade ja avaliku arvamuse järgi, on see seda väärt. Paljude jaoks tähistab see kontseptsioon kurjust. Klannist, kui lapsele selgitati, kes on kes, nii ühiskonnale: politseinik on hea, häkker on halb. Nii võetakse kokku arusaamatused ja selgitusvajadus. Küll aga on näha, et teadmatus meedias näib tasapisi taanduma. Siin-seal tehakse juba vahet pahatahtlike kraaklejate ja aktiivsed ja mitmekülgsed häkkerid, kes uurivad, arendavad ja täiustavad erinevaid arvutisüsteeme.

Viidatud dokument on lühike, hästi struktureeritud, konkreetne ja ladus lugemine sellest, mida üldse tähendab olla häkker ja millised on häkkerikultuuri püüdlused. See on omamoodi kirjalik kutse-eetika, mis on oma populaarsuse ja leviku kaudu saanud lugupeetud allikaks.

Nagu mainitud, on dokumendis kirjeldatud põhimõtted äärmiselt tundlikud. Näiteks mõned lõigud: “Häkkerid lahendavad probleeme ja loovad uusi asju, nad usuvad vabadusse ja vastastikusesse vabatahtlikkusse” või: “Et olla häkker, tuleb välja kujundada teatud hoiak. Kuid ainuüksi suhtumine ei tee sinust häkkerit rohkem kui sportlast või rokkstaari. Häkkeriks saamiseks on vaja intelligentsust, praktikat, pühendumist ja rasket tööd. ” Raske on selliste asjadega mitte nõustuda või mitte eeskuju näidata. Need on põhimõtted, mida saab teatud mööndustega hõlpsasti üle kanda igasse eluvaldkonda.

Tegelikult annab dokument vastused küsimustele: mis on häkkimine? Milliseid uskumusi või vaateid see nõuab? Mida peate selleks teadma? Kuidas saada häkkeriks? Lisaks on tekstis hulgaliselt praktilisi viiteid ja materjale, mille abil saab tõsisem inimene soovi korral kohe häkkeriks saamise teed minna.

Minu arvates sobib käesolev dokument mitte ainult sarnasest tegevusest huvitatud isikutele, vaid ka kõigile, kes osalevad ühiskonnaelus ja on elust huvitatud. Dokument sisaldab mitmeid põhimõtteid, mida tuleks elus eeskujuks võtta laiemalt – isegi kui häkkeri staatus jääb kättesaamatuks või puudub soov seda teha.

Kommentaarid

Populaarsed postitused sellest blogist

Uus meedia...?

  TARK KASUTAJA Käesolevas artiklis tahaksin esile tuua meedia mõju ja positsiooni IT -ruumi arendamisel.Tõepoolest, IT-tehnoloogiate arenedes ei teki inimestel enam raskusi teabe otsimise ja vahetamisega nii enesearengu kui ka eluaja jooksul.Tõsi, sellel kõigel on oma plussid ja miinused. Meediaruum on väga suur ja seetõttu tahaksin rääkida konkreetselt uudistekanalist ja -portaalidest. Minu vaatevinklist ei ole ühiskonnal enam probleeme teabe leidmisega ega selle hankimisega. Iga olulist sündmust maailmas tuntakse poliitiliste, globaalsete probleemidena jne. Selles näen positiivset mõju kui inimõigust maailma üldpildi mõistmisel. Teisest küljest võib muidugi suure hulga teabevoogudes, nagu uudisteportaalides või sotsiaalvõrgustikes, komistada ebausaldusväärsete või väljamõeldud otsuste peale asjade tegeliku olukorra kohta. Ma arvan, et paljud on selle naljaga juba tuttavad, kui inimesed selle asemel, et minna spetsialisti juurde, otsivad Internetist teavet, et...

IT juhtimine ja riskihaldus

MEIE AJA IT-JUHID Kõigepealt tahaksin tutvustada Jeffrey Preston Bezost, maailma suurima veebipoe Amazon.com asutajat, mille väärtus on 94,4 miljardit dollarit. Jeff Bezos alustas oma garaažiäri ja teda on kirjeldatud kui väga üksikasjalikku juhti, kes soovib tunda kogu protsessi ja selle osi. Ta on ka sihikindel ja töökas, olles oma tegemistele väga lähedal. Tema huvid hõlmavad kosmosetööstust ja ajakirjandust. 2000. aastal lõi Bezos Blue Origin kosmosetööstuse agentuuri ja soovib reisida neile, kes soovivad kosmosesse minna. 2013. aastal ostis ta The Washington Posti. Need tegevused demonstreerivad ka tema ambitsioone, seega võib öelda, et Jeffrey Preston Bezos on juht, kellel on selge ettekujutus sellest, kuhu ta tahab jõuda, ja suudab seal juhtida kogu oma meeskonda. Teiseks, soovin tutvustada Mark Zuckerberg, kes  on Facebooki kaasasutaja. Tema suur juhtimisteekond sai alguse Harvardi ülikoolist, kus 2004. aastal käivitas Mark koos sõpradega veebisaidi, kus kasutajad said luua...